Оценка совместимости партнеров и

сотрудников


Совместимость партнеров в бизнесе в наше время играет большую роль. Мы можем часто наблюдать картину, как прибыльные проекты терпят крах из-за не совместимости между партнерами. Поэтому фен-шуй советы рекомендуют заранее проверять совместимость людей в бизнесе, если можно спрогнозировать заранее гармоничность и успех этих отношений в предстоящей работе, и только тогда уже вступать в партнерские отношения.

Фен-шуй советы предлагают несколько способов определения совместимости партнеров. Один из них это определять характеры людей с помощью 4 столпов стихий. Этот способ является аналогом оценки характеров супругов. Так как этот способ не дает оценить финансовое благополучие партнеров, но с помощью его можно с легкостью определить гармоничность бизнес-партнеров.


Главным критерием определения совместимости бизнес-партнеров является то, что столпы стихии одного партнера должны как бы гармонизировать совместимость столпов стихии другого партнера. Рассмотрим пример, когда личность одного из партнеров имеет оценку слабого Дерево, тогда анализируя совместимость ему подойдет партнер, в столпах судьбы которого преобладает стихия Воды, поскольку Вода питает стихию Дерева. Это простой пример определения совместимости, так как совместимость сотрудников требует более тонкого анализа сочетания стихий.


К примеру, если одна личность имеет слабую стихию богатства и достатка, да еще не имеет расположения к успеху в бизнесе, то такой союз партнеров будет иметь плохую гармонию, поэтому следует анализировать все стихии богатства, силы личности и власти обоих партнеров. Бывает что характеры бизнес партнеров имеют гармонию, но у одного слабая личность, то такой союз тоже не приведет к успеху в бизнесе. В другом случаи бывает, что партнеры имеют гармонию в характерах и у обоих сильна стихия богатства, то есть оба удачливы, то это будет знак хорошего залога успеха их совместного предприятия.


В наше время многие компании, прежде чем принять нового сотрудника проводят разные психологические тесты на совместимость и удачливость в бизнесе. В других же компаниях существует специализированный психолог к которому направляют новых сотрудников и они помогают поддерживать хороший климат гармонии в коллективе.


Для этих целей можно также использовать советы фен-шуй, а именно метод четырех столпов судьбы. Анализ на совместимость сотрудников компании или производства в одном коллективе имеет ту самую основу, что и при анализе совместимости бизнес-партнеров, и по этому же принципу анализируют, подходит ли кандидату его должность, но этот анализ проводится уже с учетом характера работы.

При максимальном использовании метода нужно составить таблицу четырех столпов судьбы и столпы удачи будущего сотрудни­ка, определить его предрасположенность к той или иной деятельности, которая будет в  ближайшем будущем. Если работник рас­положен к требуемому виду деятельности, т. е. ему сопутствует удачливость и подходит должность, то нужно проанализировать его совместимость с руководством. Если полученные результаты положительные, то остается проверить совместимость сотрудников компании или офиса, с которыми ему придется тесно взаимодействовать.


Если говорить про определение человека или предрасположенности к той или иной деятельности, то данный метод четырех столпов судьбы не дает точных результатов, но зато дает возможность определить к какому из 4 типов деятельности человека следует отнести.

♦       Властный тип — это деятели в политической или же государственной структуре, менеджеры крупных компаний и управляющие, при этом они имеют склонность к борьбе за власть и всегда имеют высокое положение в обществе.

♦       Денежный тип —  это всегда люди которые работают с большими денежными оборотами. Но следует отметить, что такие люди могут стать богатыми лишь в том случаи, когда сила стихии личности может удержать достаток под контролем, в другом случаи человек может работать с большими финансами, но они будут принадлежать не ему. К этой категории можно отнести бизнесменов, финансистов, бухгалтеров и банков­ских служащих.

♦       Творческий тип —  деятели искусства, обычно ими являются люди  творческих профессий, которые требуют инди­видуального подхода.

♦       Академический тип — ученые и исследователи, экономисты и плано­вики.


Существует еще один метод анализирования совместимости партнеров и сотрудников коллектива под названием метод девяти ци. Он основан на составлении индивиду­альных карт рождения и определения трех важных чисел которыми являются: базовое число, которое определяет энергию года рождения; контрольное число, что значит энергию месяца рождения; число тенденции, определяет положе­ние базового числа на месячной карте рождения.


Если сравнивать числа, которые являются базовыми, людей, то можно  характеризовать отношения как сотрудничество равноправное, или же доминирование одного над другим, в другом случаи подчинение одного другому, что будет являться конфликтными отношениями, а также это могут быть отношения, когда люди друг друга дополняют. Люди с одинаковы­ми базовыми числами могут подходить, то есть быть совместимыми, а могут быть и конфликтными в отношениях. Люди, чьи базовые числа рас­положены друг напротив друга на универсальной карте прежденебесной последовательности, в жизни могут иметь сильное притяжение друг к другу, но такова связь может продлиться недолго или же столько, сколько длится страсть.

Бывают случаи, что характеры людей совершенно разные, но они всегда находят общий язык, это все обьясняется тем, что они имеют одинаковые контрольные числа. Причем такие люди часто имеют одинаковый подход к  жизни, к тому же, как правило, имеют одинаковые привычки.

С этого всего можно сделать вывод, что при анализе деловых и личных отношений между бизнес-партнерами, сотрудниками и обычными людьми весомую роль играет анализ комбинаций их личных чисел.

Существует и третий метод для оценки совместимости партнеров, который основан на сравнении чисел Гуа — натальных чисел партнеров с присущими им стихиями. К примеру рассмотрим историю трех товарищей, которые решили затеять общий бизнес — торговлю товарами повседневного спроса. Первого звали Алексей, он мог вести бухгалтерию, другого — Павел, который имел связи за рубежом для дальнейшей доставки и растаможивания товара, третьего — Игорь, который имел опыт в обслуживании клиентов. Поначалу им удалось открыть свой магазин и первое время у них шло все отлично в торговле, но позже появились конфликты.


Алексей конфликтовал с Павлом за то, что тот не мог договориться за более низки закупочные цены, а Павел упрекал Алексея, что тот неправильно формирует розничные цены. В результате прибыль снизилась, а продажи стали падать и тогда оба товарища начали обвинять во всем Игоря, что тот, как бы, делает слишком большие скидки клиентам.


Кризис совместного бизнеса быстро стал надвигаться и Алексей решил выйти из бизнеса и продать магазин, чтобы конфликт с друзьями не дал окончательной ссоры. Но в тот момент один из друзей интересовался фен-шуй искусством и товарищи решили обратиться к мастеру фен-шуй, перед тем как продавать магазин.

Мастер фен-шуй дал точную оценку про совместимость партнеров. В результате было определено натальное число Алексей — 1, и его стихия — Вода; натальное число Павела — 9, и сти­хия — Огонь; натальное число Игоря — 6, и стихия — Металл. Этот анализ дал понять причину всех конфликтов: стихия Воды разрушает сти­хию Огня, а стихия Огня разрушает стихию Металла, и это подразумевает в будущем несовместимость партнеров.

Получен фен-шуй совет был о том, чтобы не продавать магазин, а попробовать Игорю и Алексею выкупить долю Павла и продолжать бизнес по фен-шуй вдвоем. Друзья пошли на компромисс и не разочарова­лись — их магазин существовал еще долгое время.

назад на Главную



Другие статьи..

  • Склонность к предпринимательству
  • Фен-шуй и успешность карьеры
  • Время для начала предприятия
  • Расположение офисов и магазинов
  • Особенности бизнеса
  • Название компании,ее эмблема
  • Расположение столов в офисе
  • Структура производства
  • Фен-шуй офиса
  • Размещение отделов и сотрудников

Еще больше интересных новостей, еще больше Астрологии, еще больше Фен-шуй - все самое интересное на нашем Дзен канале - Подписывайтесь!

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here